Maar hoe zorg je dat teamontwikkeling รฉcht impact maakt?
Je werknemers zijn je meest waardevolle bezit. Wanneer je in hen investeert, investeer je in de kracht van je organisatie. Maar hoe zorg je dat teamontwikkeling รฉcht impact maakt?
๐๐๐ง ๐ฅ๐จ๐ฌ๐ฌ๐ ๐ญ๐ซ๐๐ข๐ง๐ข๐ง๐ ๐ฌ๐๐๐ ๐ข๐ฌ ๐๐๐ง ๐ฆ๐จ๐จ๐ข๐ ๐ฌ๐ญ๐๐ซ๐ญ, ๐ฆ๐๐๐ซ…
Een eenmalige dag vol inspiratie legt misschien de basis, maar duurzame groei vraagt om meer. Het gaat om een traject waarin je samen bouwt aan persoonlijke groei, eigenaarschap en teamkracht.
Bij In-Bloom begeleiden we teams op het thema ๐๐๐๐ ๐๐๐๐๐๐๐ ๐๐๐๐๐๐๐ ๐โ๐๐. Dit doen we met een structureel en impactvol programma waarin groei centraal staat.
๐ข๐ป๐ ๐๐ฟ๐ฎ๐ท๐ฒ๐ฐ๐: ๐ฒ๐ฒ๐ป ๐บ๐ถ๐ ๐๐ฎ๐ป ๐ถ๐ป๐๐ฝ๐ถ๐ฟ๐ฎ๐๐ถ๐ฒ ๐ฒ๐ป ๐๐ฒ๐ฟ๐ฑ๐ถ๐ฒ๐ฝ๐ถ๐ป๐ด
๐ญ. ๐๐ป๐๐ฎ๐ธ๐ฒ
Samen bepalen we concrete doelen die aansluiten bij de behoeften van jouw team en organisatie. Wat wil je bereiken, en hoe ziet succes eruit?
๐ฎ. ๐๐ฒ๐๐ฎ๐บ๐ฒ๐ป๐น๐ถ๐ท๐ธ๐ฒ ๐ธ๐ถ๐ฐ๐ธ-๐ผ๐ณ๐ณ
Een inspirerende dag vol verbinding, beleving en energie. Dit is het moment waarop iedereen dezelfde richting kiest en de basis wordt gelegd voor de rest van het traject.
๐ฏ. ๐ญ-๐ผ๐ฝ-๐ญ ๐ฐ๐ผ๐ฎ๐ฐ๐ต๐ถ๐ป๐ด
Individuele begeleiding waarmee medewerkers aan hun persoonlijke leerdoelen werken. Hier ontstaat de diepgaande persoonlijke groei die bijdraagt aan het grotere geheel.
๐ฐ. ๐๐ป๐๐ฒ๐ฟ๐๐ถ๐๐ถ๐ฒ๐
Als team neem je tijd om samen te reflecteren, kennis te delen en van elkaar te leren. Eigenaarschap en samenwerking krijgen hier echt vorm.
๐ฑ. ๐ช๐ผ๐ฟ๐ธ๐๐ต๐ผ๐ฝ๐ & ๐ ๐ฎ๐๐๐ฒ๐ฟ๐ฐ๐น๐ฎ๐๐๐ฒ๐
Gedurende het traject organiseren we inspiratiemomenten waarin nieuwe kennis wordt gedeeld en teams samen de diepte in gaan. Deze momenten geven frisse inzichten en energie.
๐ช๐ฎ๐ฎ๐ฟ๐ผ๐บ ๐๐ฎ๐ฐ๐ต๐๐ฒ๐ป? ๐ญ๐ฒ๐ ๐ป๐ ๐ฑ๐ฒ ๐๐๐ฎ๐ฝ ๐ป๐ฎ๐ฎ๐ฟ ๐ฒ๐ฒ๐ป ๐๐๐ฒ๐ฟ๐ธ ๐ฎ๐ฌ๐ฎ๐ฑ!
Met dit traject ben je als team langere tijd verbonden en houd je een expert aan boord die het proces scherp bewaakt. Het resultaat? Een sterker, hechter en doelgerichter team.
๐ก Investeren in je werknemers doe je juist wanneer het goed gaat, niet pas wanneer er problemen ontstaan. Dit is hรฉt moment om je team klaar te stomen voor een succesvol jaar.
๐ Benieuwd wat dit voor jouw organisatie kan betekenen?
Laten we kennismaken! Samen werken we aan groei en succes in 2025.
